Решение от 20.04.2006 г № 7-8
О системе оплаты труда лиц, замещающих должности бухгалтеров, экономистов, бухгалтеров-экономистов централизованных бухгалтерий в отраслевых (функциональных) органах администрации муниципального образования Ленинский район и в отраслевых (функциональных) органах администрации муниципального образования Ленинский район
Настоящее решение определяет единую систему оплаты труда лиц, замещающих должности бухгалтеров, экономистов, бухгалтеров-экономистов централизованных бухгалтерий в отраслевых (функциональных) органах администрации муниципального образования Ленинский район и в отраслевых (функциональных) органах администрации муниципального образования Ленинский район, за исполнение ими на постоянной основе соответствующих полномочий, закрепленных Уставом муниципального образования Ленинский район в соответствии с действующим законодательством.
На основании Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Устава муниципального образования Ленинский район, Положений об отраслевых (функциональных) органах администрации муниципального образования Ленинский район, Постановления Министерства труда и социального развития Российской Федерации N 54 от 14 октября 1997 года (с изменениями от 29 июня 1998 г.), письма Департамента труда Тульской области N ТЛ 32-1/137 от 27.02.2006 Собрание представителей муниципального образования Ленинский район решило:
1.Установить следующий порядок оплаты труда лиц, замещающих должности бухгалтеров, экономистов, бухгалтеров-экономистов централизованных бухгалтерий в отраслевых (функциональных) органах администрации муниципального образования Ленинский район и в отраслевых (функциональных) органах администрации муниципального образования Ленинский район, за исполнение ими на постоянной основе соответствующих полномочий:
1.1.Предельные значения размеров должностных окладов:
- главному бухгалтеру - 4221 руб. - 4297 руб.;
- заместителю главного бухгалтера - 4146 руб. - 4221 руб.;
- бухгалтеру, экономисту, бухгалтеру-экономисту - главному специалисту - 3696 руб.;
- бухгалтеру, экономисту, бухгалтеру-экономисту - ведущему специалисту - 3121 руб. - 3285 руб.;
- бухгалтеру, экономисту, бухгалтеру-экономисту 1-й категории - 2710 руб. - 2875 руб.;
- бухгалтеру, экономисту, бухгалтеру-экономисту 2-й категории - 2218 руб. - 2464 руб.;
- бухгалтеру, экономисту, бухгалтеру-экономисту - 1807 руб. - 2053 руб.
1.2.Установить следующие надбавки к должностному окладу:
- за особые условия работы:
- от 30 процентов до 80 процентов к должностному окладу:
- главному бухгалтеру;
- заместителю главного бухгалтера;- от 10 процентов до 55 процентов к должностному окладу:
- бухгалтеру, экономисту,
бухгалтеру-экономисту - главному
специалисту;
- бухгалтеру, экономисту,
бухгалтеру-экономисту - ведущему
специалисту;- до 50 процентов к должностному окладу:
- бухгалтеру, экономисту,
бухгалтеру-экономисту первой
категории;
- бухгалтеру, экономисту,
бухгалтеру-экономисту второй
категории;
- бухгалтеру, экономисту,
бухгалтеру-экономисту;- ежемесячная надбавка за выслугу лет:
от 3 до 8 лет - 10 процентов;
от 8 до 13 лет - 15 процентов;
от 13 до 18 лет - 20 процентов;
от 18 до 23 лет - 25 процентов;
от 23 лет и выше - 30 процентов;- единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь в размере трех должностных окладов;
- ежемесячное поощрение до 25 процентов к должностному окладу;
- премии за выполнение особо важных и сложных заданий в размере двух должностных окладов.
2.В общий стаж работы, дающий право на ежемесячную персональную надбавку к должностному окладу за выслугу лет, включаются и периоды работы в бюджетных организациях и учреждениях СССР, РСФСР, РФ.
3.Решение вступает в силу с момента подписания.
Председатель Собрания представителей
муниципального образования
Ленинский район
М.И.ГРЕБНЕВ
Глава муниципального образования
Ленинский район
М.Е.ИВАНЦОВ