Приложение к Постановлению от 11.07.2008 г № 851
Размеры формирования фонда оплаты труда муниципальных служащих администрации муниципального образования узловский район
1.Размер годового фонда оплаты труда муниципальных служащих состоит из средств на выплату должностных окладов и средств, направляемых на выплату (в расчете на год):
а) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере трех должностных окладов;
б) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы - в размере семи должностных окладов;
в) ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере полутора должностных окладов;
г) ежемесячного денежного поощрения - в размере трех должностных окладов;
д) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере трех должностных окладов;
е) премий за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере двух должностных окладов;
ж) ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин - в размере четырех должностных окладов.
2.При установлении муниципальному служащему, замещающему должность главы администрации муниципального образования Узловский район, дополнительных выплат в размерах, предусмотренных пунктом 4 приложения 2 к настоящему Постановлению, годовой фонд оплаты труда формируется с учетом установленных размеров указанных ежемесячных выплат.
Начальник сектора по муниципальной службе,
кадрам и наградам
С.ТУММА